Meta menyetop sementara rekrutmen peneliti AI untuk divisi kecerdasan buatannya. Penghentian sementara ini mengakhiri belanja peneliti AI dengan bayaran fantastis yang dimulai CEO Mark Zuckerberg dalam beberapa bulan terakhir.
Hal ini pertama kali dilaporkan oleh Wall Street Journal yang mengatakan penghentian rekrutmen sementara ini mulai berlaku pekan lalu di tengah proses restrukturisasi perusahaan yang lebih luas.
Dalam pernyataan resminya kepada CNBC, juru bicara Meta mengatakan jeda tersebut hanyalah perencanaan organisasi dasar.
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
"(Kami) menciptakan struktur yang solid untuk divisi superintelijen baru kami setelah menggandeng banyak orang serta melakukan penganggaran dan perencanaan tahunan," kata juru bicara Meta, seperti dikutip dari CNBC, Kamis (21/8/2025).
Menurut laporan Wall Street Journal, Meta telah membagi divisi AI-nya menjadi empat tim yang terdiri dari tim 'TBD Lab' atau 'To Be Determined' yang fokus membangun mesin superintelijen, tim produk AI, tim infrastruktur, dan tim yang fokus untuk proyek jangka panjang.
Keempat tim tersebut merupakan bagian dari 'Meta Superintelligence Lab', nama yang mencerminkan ambisi Zuckerberg untuk menciptakan AI yang melampaui kecerdasan manusia.
Untuk mewujudkan ambisi tersebut, Meta dan Zuckerberg telah menggelontorkan miliaran dolar untuk merekrut peneliti AI teratas dari perusahaan kompetitor, termasuk menawarkan bonus hingga USD 100 juta.
Namun, penghentian sementara rekrutmen Meta yang mendadak menjadi sorotan di tengah kekhawatiran bahwa investasi di AI bergerak terlalu cepat. Belum lama ini, CEO OpenAI Sam Altman juga mengatakan ia yakin AI berada dalam gelembung.
Tapi banyak analis yang tidak setuju dengan ucapan Altman. Menurut sejumlah analis, Meta mungkin mengurangi pengeluaran untuk rekrutmen AI karena raksasa teknologi itu sedang dalam 'mode pencernaan' setelah belanja besar-besaran.
"Setelah melakukan penawaran seukuran akuisisi dan merekrut karyawan dengan tawaran gaji di kisaran sembilan digit, saya melihat penghentian rekrutmen sebagai titik istirahat yang wajar bagi Meta," kata Daniel Newman, CEO Futurum Group.
Sebelum menggelontorkan lebih banyak investasi ke dalam tim AI-nya, perusahaan teknologi seperti Meta membutuhkan waktu untuk menempatkan dan mengakses talenta barunya untuk menentukan apakah mereka siap untuk membuat terobosan yang dicari perusahaan, tambahnya.
(vmp/vmp)