Kamu Talenta Digital Potensial? Gabung ke Telkom

Kamu Talenta Digital Potensial? Gabung ke Telkom

Inkana Putri - detikInet
Senin, 20 Sep 2021 19:57 WIB
Telkom
Foto: Telkom
Jakarta -

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk membuka lowongan kerja sekaligus peluang belajar, berkembang, dan berkontribusi bagi bangsa. Direktur Human Capital Management (HCM) Telkom, Afriwandi, mengatakan program rekrutmen ini tak sekadar merekrut karyawan baru. Sebab, sebagai BUMN yang dinamis dan inovatif, Telkom menawarkan banyak peluang kepada calon karyawan.

"Kami memiliki program yang menarik untuk berinovasi di bidang teknologi digital, serta peluang belajar untuk mengembangkan diri di lingkungan kerja yang dinamis guna berkontribusi bagi negara," ujar Afriwandi dalam keterangan tertulis, Senin (20/9/2021).

Telkom membuka rekrutmen untuk lulusan S1/S2 mulai 20-30 September 2021 dengan tahapan rekrutmen mayoritas dilakukan secara online. Para pelamar dapat melihat daftar jurusan yang dibutuhkan dengan mengunjungi laman rekrutmen.telkom.co.id. Untuk para pelamar yang berminat bergabung di Telkom juga dapat mendaftar dan mengunggah berkas administrasi yang dibutuhkan.

Setelah lolos seleksi administrasi, pelamar akan mengikuti tes online berisikan materi Tes Kemampuan Dasar, Bahasa Inggris, BUMN Value, Wawasan Kebangsaan, dan pengetahuan terkait posisi yang dilamar.

Tahap selanjutnya, peserta akan mengikuti Assessment Day meliputi tes daring psikologis, Focus Group Discussion (FGD), wawancara, tes kesehatan, screening, dan assesment kesiapan talenta digital. Setelah mengikuti keseluruhan tes pada tahap ini, pelamar yang lolos akan diumumkan secara online, untuk selanjutnya dilakukan persiapan kerja.

Afriwandi menjelaskan pelamar yang lolos akan berkesempatan untuk berinovasi digital sebanyak mungkin. Terdapat berbagai wadah yang telah Telkom siapkan, seperti program IdeaBox, HackIdea, dan Amoeba yang memungkinkan karyawan untuk mewujudkan ide inovasinya, termasuk menjadi CEO startup internal.

"Program Amoeba yang merupakan innovation lab karyawan ini sudah diikuti 7.680 peserta dengan 2.785 ide, 226 inkubasi, dan 13 tim yang sudah menghasilkan pendapatan sendiri," tambahnya.

Tak hanya itu, karyawan Telkom juga dimudahkan untuk mengikuti sertifikasi global, didorong untuk menjadi pembicara di konferensi atau seminar, dan ditawarkan beasiswa program magister di berbagai kampus dalam dan luar negeri. Dari sisi internal, Telkom juga memiliki dua fasilitas, yakni Telkom Corporate University dan Assessment Center Indonesia yang akan mendukung pengembangan kompetensi dan karier karyawan.

Afriwandi melanjutkan Telkom juga memiliki Great Rookie Development Program, Great People Development Program, dan Great People Managerial Program, yang bertujuan mengasah kemampuan karyawan dalam memimpin tim. Karyawan yang potensial bahkan dapat menjadi manajer dalam Global Talent Program di kantor Telkom di luar negeri hingga memimpin anak-anak perusahaan di dalam negeri.

Tak ketinggalan, ia menegaskan, keseluruhan ini mengerucut pada peluang untuk berkontribusi kepada nusa bangsa. Kontribusi ini meliputi keterlibatan dalam program digitalisasi penanganan pandemi COVID-19, pengembangan digitalisasi UMKM, hingga membantu digitalisasi BUMN, korporasi, dan kementerian/pemda.

"Singkatnya, karena jejak rekam dan nama baik Telkom selama ini, sangat terbuka luas peluang berkontribusi kepada negara dan masyarakat Indonesia," katanya.

Senior Innovator sekaligus CEO Sprinthink, Pathya M. Budhiputra menyampaikan saat ini, Telkom juga menghadirkan lingkungan kerja yang sangat cocok untuk talenta muda yang menyukai tantangan dan fleksibel. Lingkungan ini berupa startup yang kini sudah berkontribusi membantu lebih dari 7.000 intrapreneur dari berbagai instansi dan perusahaan.

"Awalnya saya kira bekerja di BUMN seperti Telkom harus berseragam dan tidak fleksibel, tapi ternyata kita diberikan banyak kesempatan belajar, berkembang, dan berkontribusi di lingkungan kerja yang fleksibel. Hal ini sangat berbeda dari pandangan awal saya tentang berkarir di BUMN," pungkasnya.

Sebagai informasi, dalam pelaksanaan seleksi, Telkom tidak memungut biaya apa pun dan tidak menjalin kerja sama dengan pihak manapun, termasuk penyediaan jasa transportasi dan akomodasi. Para pelamar dapat mengecek informasi dan proses rekrutmen melalui kanal resmi website rekrutmen.telkom.co.id dan akun Instagram @livingintelkom.

(mul/fay)